転職に資格って必要!?

2022年2月8日

今回は、転職に資格が必要か?ということについて

英語の資格や専門の資格など、資格は様々ありますよね。

私は当時、技術士くらいしか資格らしい資格を持っておらず、英語も苦手なまま、とりあえず転職活動に臨みました。

転職活動においては、

資格よりどのような職務履歴があるか

マネジメント経験があるか

コミュニケーション能力はあるのか

といった点が重要視されていた印象を受けました。(私のような中堅官僚だった場合ですが)

面接においても、これまでの職務経歴の詳細や、転職希望先企業の事業内容企業事業内容に関する周辺情報や世の中の動きについては、よく聞かれました。

新卒の時とは異なり、ある程度所属部署や業務内容も決まったような状況で、戦力になれるか否かを問われているのだろうと思います。

いわゆる「配属ガチャ」のようなことがあまり無いのは、転職活動の良い点かなと思っています。

自らの職務経歴が、世の中のどのような業種で求められているのか、思ってもいないような意外な選択肢もあるかもしれません。

志望業界や業種は決まっていないが、せっかくもう一度仕事を探そうと思ったのであれば、これまで考えたこともなかったような業種でもニーズが無いか、様々な転職エージェントとお話しながら、人材需要の情報収集を進めてみることも良いと思います。

私が転職活動をした当時、事業会社でも採用ニーズが無いか転職エージェントに探ってもらったりもしましたが採用ニーズは無く、コンサル業界の方に需要があったのだと思っています。

企業との出会いは縁ですし、一つの組織に囚われない働き方も普及してきている状況ですが、私は拾っていただいた企業で「どんな仕事が経験できるか」を重要視して、今後も働いていきたいと思っています。

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